ya hivi majuzi ya Benki ya Dunia imefichua kuwa ‘uchumi wa gig‘ unajumuisha 12% isiyotarajiwa ya soko la ajira duniani, kupita makadirio ya hapo awali. Sekta hii inatoa fursa kubwa, hasa kwa wanawake na vijana katika mataifa yanayoendelea. Wakati kazi ya gig mtandaoni inaendelea kukua kwa umaarufu, bado kuna pengo dhahiri katika ulinzi wa kijamii kwa wafanyikazi wake.
Ingawa mataifa yaliyoendelea kwa sasa yanaongoza kwa mahitaji ya wafanyikazi wa gig, nchi zinazoendelea haziko nyuma, zinaonyesha kiwango cha ukuaji wa haraka. Kwa mfano, matangazo ya kazi kwenye majukwaa makubwa ya kidijitali katika Afrika Kusini mwa Jangwa la Sahara yameongezeka kwa 130%. Kwa kulinganisha, kiwango cha ukuaji wa Amerika Kaskazini ni 14% tu. Asilimia 60 kubwa ya biashara katika mataifa yenye ustawi duni wameongeza utegemezi wao kwa wafanyikazi wa tafrija, idadi ambayo inashuka hadi chini ya nusu katika nchi tajiri.
Katika kuondoka kwa masomo ya kitamaduni, ripoti hii inajumuisha data kutoka kwa mifumo ya kimataifa na ya ndani na inazingatia wafanyikazi wasiozungumza Kiingereza. Mawazo haya yanafichua ukubwa wa uchumi wa tamasha. Majukwaa ya kuvutia ya mtandaoni 545 yapo ulimwenguni kote, yakihudumia wateja na wafanyikazi kutoka nchi 186. Takriban 75% ya majukwaa haya hutumikia hadhira ya kikanda au ya ndani. Zaidi ya hayo, mataifa ya kipato cha chini na cha kati hutoa 40% ya trafiki kwa majukwaa haya ya gig, kuonyesha umuhimu wao katika uchumi wa dunia.
Uchumi wa gig, pamoja na muundo wake wa kazi unaobadilika, unavutia sana watu wachanga. Wengi huvutiwa nayo kwa sababu mbalimbali, kuanzia kupata mapato na kupata ujuzi mpya hadi kuhitaji ratiba ya kazi inayoweza kunyumbulika inayokamilisha ahadi zao za elimu au nyinginezo. Inafurahisha, ushiriki wa wanawake katika sekta ya gig mkondoni unazidi uwakilishi wao katika soko la jumla la wafanyikazi . Zaidi ya hayo, idadi inayojulikana, wafanyakazi sita kati ya 10, wanaishi katika miji midogo, badala ya vituo vya msingi vya idadi ya watu.
Walakini, uchumi wa gig sio bila changamoto zake. Katika nchi zenye mapato ya chini, idadi kubwa ya watu hufanya kazi nje ya kanuni za kawaida za kazi , bila faida za kijamii. Tofauti kubwa ya mishahara pia imeenea, huku wanawake wakipata 68% tu ya kile ambacho wanaume hupata kwenye majukwaa maarufu ya mtandaoni. Ripoti inasisitiza masuala haya na inahitimisha kwa mikakati iliyopendekezwa kwa watunga sera. Hizi zinalenga kuongeza faida zinazowezekana za uchumi wa gig huku zikipunguza hatari zake zinazohusiana.
Kwa kutumia uwezo wa majukwaa ya kidijitali, inawezekana kutoa mwanga kwa wafanyakazi wasio rasmi, na kuongeza juhudi za kutoa ulinzi wa kijamii wa kina. Kuweka kipaumbele kwa uwekezaji katika miundombinu ya kidijitali, kukuza ushirikiano na mifumo ya kidijitali, na kuanzisha miundo bunifu ya bima ya kijamii kunaweza kuwezesha mataifa yanayoendelea kuguswa na sehemu hii ya soko la ajira inayokua . Hii inaweza kufungua njia kwa fursa pana za kiuchumi na ushirikishwaji.